<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	xmlns:georss="http://www.georss.org/georss" xmlns:geo="http://www.w3.org/2003/01/geo/wgs84_pos#" xmlns:media="http://search.yahoo.com/mrss/"
	>

<channel>
	<title>Ilhéus Express - Assessoria e Consultoria em TIC</title>
	<atom:link href="http://ilheusexpress.wordpress.com/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://ilheusexpress.wordpress.com</link>
	<description>Assessoria e Consultoria em Tecnologia de Informação e Comunicação</description>
	<lastBuildDate>Sat, 02 Aug 2008 14:03:33 +0000</lastBuildDate>
	<language>pt-br</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
	<generator>http://wordpress.com/</generator>
<cloud domain='ilheusexpress.wordpress.com' port='80' path='/?rsscloud=notify' registerProcedure='' protocol='http-post' />
<image>
		<url>http://s2.wp.com/i/buttonw-com.png</url>
		<title>Ilhéus Express - Assessoria e Consultoria em TIC</title>
		<link>http://ilheusexpress.wordpress.com</link>
	</image>
	<atom:link rel="search" type="application/opensearchdescription+xml" href="http://ilheusexpress.wordpress.com/osd.xml" title="Ilhéus Express - Assessoria e Consultoria em TIC" />
	<atom:link rel='hub' href='http://ilheusexpress.wordpress.com/?pushpress=hub'/>
		<item>
		<title>Você ainda não leva blogs a sério? Que pena!</title>
		<link>http://ilheusexpress.wordpress.com/2008/08/02/voce-ainda-nao-leva-blogs-a-serio-que-pena/</link>
		<comments>http://ilheusexpress.wordpress.com/2008/08/02/voce-ainda-nao-leva-blogs-a-serio-que-pena/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 02 Aug 2008 06:42:22 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Ilhéus Express</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog Corporativo]]></category>
		<category><![CDATA[Serviços]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://ilheusexpress.wordpress.com/?p=21</guid>
		<description><![CDATA[Tirado daqui. Época, 6/março/2006 &#8211; Todo mundo vai ter um blog &#8211; As empresas estão preparadas para essas mudanças? Sifry &#8211; Boa parte tenta lutar contra, mas a maioria percebe que essa é uma batalha perdida. Muitas estão tentando se antecipar e contar sua história antes das outras. Quando um executivo se expressa no blog [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=ilheusexpress.wordpress.com&amp;blog=4381771&amp;post=21&amp;subd=ilheusexpress&amp;ref=&amp;feed=1" width="1" height="1" />]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Tirado <a href="http://www.interney.net/?p=9754428" target="_blank">daqui</a>.</p>
<p>Época, 6/março/2006 &#8211; <a href="http://revistaepoca.globo.com/Epoca/0%2C%2CEPT1146641-1664%2C00.html">Todo mundo vai ter um blog</a> &#8211; <em><strong>As empresas estão preparadas para essas mudanças?<br />
Sifry</strong> &#8211; Boa parte tenta lutar contra, mas a maioria percebe que essa é uma batalha perdida. Muitas estão tentando se antecipar e contar sua história antes das outras. Quando um executivo se expressa no blog de sua empresa, ajuda a disseminar com muito mais força os valores da companhia.</em><br />
<span class="mini">Cadastre-se gratuitamente no site da Editora Globo para ler essa entrevista na íntegra, vela a pena.</span></p>
<p>Valor, 1/março/2006 &#8211; <a href="http://www.valoronline.com.br/veconomico/?show=index&amp;mat=3560904&amp;edicao=1297&amp;caderno=277&amp;news=1&amp;cod=70707e95&amp;s=1">Blogs conquistam respeito nos negócios</a> &#8211; <em>Tudo o de que um blogger realmente precisa para devastar uma companhia é um pouco de informação e credibilidade, uma reclamação capaz de despertar a imaginação e uma inclinação para fazer com que outras pessoas se importem com as queixas.<br />
Aos poucos, as empresas descobrem que a melhor defesa contra esses ataques é levar os blogs a sério e resolver rapidamente quaisquer problemas que surgirem por meio deles.</em></p>
<p>Exame, 6/fevereiro/2006 &#8211; <a href="http://radar1.agenciaclickdf.com.br/listagemNoticias.aspx?listagemNoticias_Action=Visualizar&amp;listagemNoticias_ValorAtual=6090">Os blogs vão mudar seus negócios</a> &#8211; <em>Uma exceção, mais uma vez na indústria tecnológica, é a Microsoft. Bill Gates ainda não está blogando, mas um funcionário foi contratado para essa função, com o pomposo nome de &#8220;evangelista técnico&#8221;. Robert Scoble, dono do blog Scobleizer, conseguiu a façanha de começar a mudar a imagem da maior empresa de software do mundo. Com um site franco, que inclui freqüentes críticas à Microsoft, ele ganhou credibilidade e deu à empresa uma voz humana na web</em>.</p>
<p>E um post bacana sobre o assunto: <a href="http://blog.fabioseixas.com.br/archives/2006/01/blogs_corporati.html">Blogs corporativos no Brasil. E no mundo.</a> &#8220;</p>
<p>E olhe que esses artigos foram todos de 2006&#8230;</p>
<br /><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/categories/ilheusexpress.wordpress.com/21/" /> <img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/tags/ilheusexpress.wordpress.com/21/" /> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/gocomments/ilheusexpress.wordpress.com/21/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/comments/ilheusexpress.wordpress.com/21/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/godelicious/ilheusexpress.wordpress.com/21/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/delicious/ilheusexpress.wordpress.com/21/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/gofacebook/ilheusexpress.wordpress.com/21/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/facebook/ilheusexpress.wordpress.com/21/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/gotwitter/ilheusexpress.wordpress.com/21/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/twitter/ilheusexpress.wordpress.com/21/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/gostumble/ilheusexpress.wordpress.com/21/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/stumble/ilheusexpress.wordpress.com/21/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/godigg/ilheusexpress.wordpress.com/21/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/digg/ilheusexpress.wordpress.com/21/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/goreddit/ilheusexpress.wordpress.com/21/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/reddit/ilheusexpress.wordpress.com/21/" /></a> <img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=ilheusexpress.wordpress.com&amp;blog=4381771&amp;post=21&amp;subd=ilheusexpress&amp;ref=&amp;feed=1" width="1" height="1" />]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://ilheusexpress.wordpress.com/2008/08/02/voce-ainda-nao-leva-blogs-a-serio-que-pena/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
	
		<media:content url="http://1.gravatar.com/avatar/3d05ab9f3f2f76f4fe54059bc68e9d0c?s=96&#38;d=http%3A%2F%2F1.gravatar.com%2Favatar%2Fad516503a11cd5ca435acc9bb6523536%3Fs%3D96" medium="image">
			<media:title type="html">ilheusexpress</media:title>
		</media:content>
	</item>
		<item>
		<title>Blogs corporativos: especialistas discutem uso e estratégias</title>
		<link>http://ilheusexpress.wordpress.com/2008/08/02/blogs-corporativos-especialistas-discutem-uso-e-estrategias-2/</link>
		<comments>http://ilheusexpress.wordpress.com/2008/08/02/blogs-corporativos-especialistas-discutem-uso-e-estrategias-2/#comments</comments>
		<pubDate>Sat, 02 Aug 2008 06:39:48 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Ilhéus Express</dc:creator>
				<category><![CDATA[Blog Corporativo]]></category>
		<category><![CDATA[Serviços]]></category>
		<category><![CDATA[Outros Autores]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://ilheusexpress.wordpress.com/?p=18</guid>
		<description><![CDATA[Quem ainda define blog como &#8220;simples diário adolescente&#8221; precisa conhecer o meio empresarial. A agilidade, interatividade e informalidade transformou a ferramenta num mecanismo de relacionamento para pequenas, médias e grandes empresas. Corporações e organizações como Tecnisa, Claro, Petrobrás, Embrapa, Google, entre outras, mantêm blogs. A ferramenta estreita o relacionamento com o público, o que pode [...]<img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=ilheusexpress.wordpress.com&amp;blog=4381771&amp;post=18&amp;subd=ilheusexpress&amp;ref=&amp;feed=1" width="1" height="1" />]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>Quem ainda define blog como &#8220;simples diário adolescente&#8221; precisa conhecer o  meio empresarial. A agilidade, interatividade e informalidade transformou a  ferramenta num mecanismo de relacionamento para pequenas, médias e grandes  empresas.</p>
<p>Corporações e organizações como Tecnisa, Claro, Petrobrás, Embrapa, Google,  entre outras, mantêm blogs. A ferramenta estreita o relacionamento com o  público, o que pode expor a empresa a sugestões e elogios, mas também a  críticas.</p>
<p>As empresas que acabam adotando a ferramenta estão mais próximas ao ambiente  da web e às novas tecnologias. Quem não tem intimidade com o meio digital acaba  procurando por empresas que descobriram este novo mercado: atender essa  necessidade específica de comunicação por meio de blogs. &#8220;Muitas empresas adotam  o blog para serem mais bem vistas no recurso de busca do Google&#8221;, afirma  Vinícius Braga, responsável pelo atendimento e desenvolvimento do Blog Empresa,  plataforma desenvolvida pela <a href="http://bielsystems.com.br/" target="_blank">BielSystems</a>.</p>
<p><strong>Exposição no mercado</strong><br />
A Tecnisa foi a primeira empresa do  ramo imobiliário brasileiro a adotar um blog corporativo. Há dois anos ela  insere conteúdo, recebe comentários e mantém esse tipo de relacionamento com o  mercado. &#8220;Os clientes postam no blog e nós passamos para a área de marketing.  Isso nos ajuda a melhorar processos, funciona como uma governança e ouvidoria.  Além da transparência, o que mostra que não temos medo dos nossos erros&#8221;, diz  Roberto Loureiro, e-business da Tecnisa.</p>
<p>&#8220;A abertura, transparência e participação são pontos positivos dos blogs, mas  também há pontos negativos como a exposição e vulnerabilidade a criticas, que,  de certo modo, pode ser uma oportunidade&#8221;, esclarece Carolina Franzon Terra,  autora do livro Blogs Corporativos, modismo ou tendência?</p>
<p>Para Thiane Loureiro, gerente digital da Edelman, o ambiente corporativo deve  estar preparado para essa exposição. &#8220;A empresa tem que estar preparada para  ouvir o que quer e o que não quer, deve estar preparada para se expor&#8221;,  afirma.</p>
<p>Os blogs corporativos são usados no ambiente interno e externo. Algumas  empresas também monitoram blogs do mercado, assim como fazem com a maioria dos  veículos de comunicação, no chamado clipping de mídia.</p>
<p>&#8220;Além de postar, monitorar comentários, responder, conversar e colher os  primeiros benefícios, o blogueiro e a empresa precisam saber o que acontece com  outros blogs corporativos, com concorrentes e assim por diante. A monitoração da  blogosfera é mandatória&#8221;, adverte Fábio Cipriani, autor do livro Blog  Corporativo.</p>
<p><strong>Resistência à novidade</strong><br />
De acordo com o levantamento  Cipriani há mais de 100 blogs corporativos no País, 81 deles de pequenas e  médias empresas e 27 de grandes corporações.</p>
<p>Ainda assim, em relação ao mundo corporativo, o número é pequeno. A conclusão  é de que as empresas ainda têm receio ou pouca familiaridade com a novidade. &#8220;A  idéia de blog passa um pouco de receio da empresa se expor demais. No mundo  inteiro ainda há resistência para se abrir para esse mundo dos blogs, não só no  Brasil&#8221;, diz Thiane.</p>
<p>Responsável pelo relacionamento com redes sociais, Roberto Loureiro conta que  houve resistência diante da idéia. &#8220;No começo foi um pouco difícil, tivemos que  convencer toda a diretoria. Se isso é meio inovador hoje, imagine há dois anos  atrás&#8221;, relembra. Além disso, a empresa também utiliza o Twitter, neste caso  para divulgar os lançamentos imobiliários.</p>
<p>&#8220;Essa resistência vai ter que mudar. Se as empresas não entrarem no campo  para jogar, outros blogs vão falar dela e ela perde a voz na blogosfera&#8221;, alerta  Vinícius Braga.</p>
<p><strong>Conteúdo informal ou release?</strong><br />
Apesar de algumas empresas  já adotarem este recurso, uma pesquisa realizada pela consultoria  norte-americana Forrester Research, divulgada em junho deste ano, aponta que  muitos blogs corporativos têm baixo índice de leitura.</p>
<p>O resultado, de acordo com a pesquisa, se deve ao fato da maioria dos blogs  trazer conteúdo formal da visão de executivos e do mercado, além de muitos  releases com poucas alterações. A pesquisa indica que uma boa solução seria a  criação de conteúdos multimídia, mais informais, com mais imagens e vídeos.</p>
<p>&#8220;Muitos blogs acabam postando conteúdo que mais parece release. As empresas  precisam estar preparadas para atingir o seu público&#8221;, afirma Thiane.</p>
<p>Para Cipriani, há normas básicas para o sucesso de blog. &#8220;Se o blog não segue  algumas regras mínimas, e não traz assuntos de interesse dos seus clientes ou  que os coloque com uma certa vantagem sobre os que não possuem conhecimento  sobre esse blog, as chances de trazer retorno significativo são pequenas&#8221;,  analisa.</p>
<p>Carolina sugere agilidade e interação no relacionamento. &#8220;As empresas devem  responder de forma rápida, dar feedback, interagir com os usuários e se  preocupar muito com a atualização. Não se pode esquecer de trabalhar a  ferramenta&#8221;, aconselha.</p>
<p style="text-align:center;"><strong>Estratégias para um blog de sucesso:</strong></p>
<table style="font-size:12px;color:#000000;font-family:Arial;" border="0" cellspacing="0" cellpadding="0" width="470">
<tbody>
<tr>
<td style="border-bottom:1px dotted #c0c0c0;font-weight:bold;color:#808080;background-color:#ffffff;border-width:1px;" width="40" height="18" align="middle">1</td>
<td style="border-bottom:1px dotted #c0c0c0;color:#000000;background-color:#ffffff;border-width:1px;" width="430" height="18" align="left">Seja aquele que inicia a conversação, não aquele  que a destrói</td>
</tr>
<tr>
<td style="border-bottom:1px dotted #c0c0c0;font-weight:bold;color:#808080;background-color:#ffffff;border-width:1px;" width="40" height="18" align="middle">2</td>
<td style="border-bottom:1px dotted #c0c0c0;color:#000000;background-color:#ffffff;border-width:1px;" width="430" height="18" align="left">Crie conteúdo divertido e que seja fácil de  absorver e aplicar</td>
</tr>
<tr>
<td style="border-bottom:1px dotted #c0c0c0;font-weight:bold;color:#808080;background-color:#ffffff;border-width:1px;" width="40" height="18" align="middle">3</td>
<td style="border-bottom:1px dotted #c0c0c0;color:#000000;background-color:#ffffff;border-width:1px;" width="430" height="18" align="left">Faça a ligação entre os eventos de interesse da  companhia e a comunidade</td>
</tr>
<tr>
<td style="border-bottom:1px dotted #c0c0c0;font-weight:bold;color:#808080;background-color:#ffffff;border-width:1px;" width="40" height="18" align="middle">4</td>
<td style="border-bottom:1px dotted #c0c0c0;color:#000000;background-color:#ffffff;border-width:1px;" width="430" height="18" align="left">Convide formadores de opinião dentro da empresa e  apresente-os ao blog</td>
</tr>
</tbody>
</table>
<p style="text-align:right;">(Segundo relatório da Forrester)</p>
<br /><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/categories/ilheusexpress.wordpress.com/18/" /> <img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/tags/ilheusexpress.wordpress.com/18/" /> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/gocomments/ilheusexpress.wordpress.com/18/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/comments/ilheusexpress.wordpress.com/18/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/godelicious/ilheusexpress.wordpress.com/18/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/delicious/ilheusexpress.wordpress.com/18/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/gofacebook/ilheusexpress.wordpress.com/18/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/facebook/ilheusexpress.wordpress.com/18/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/gotwitter/ilheusexpress.wordpress.com/18/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/twitter/ilheusexpress.wordpress.com/18/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/gostumble/ilheusexpress.wordpress.com/18/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/stumble/ilheusexpress.wordpress.com/18/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/godigg/ilheusexpress.wordpress.com/18/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/digg/ilheusexpress.wordpress.com/18/" /></a> <a rel="nofollow" href="http://feeds.wordpress.com/1.0/goreddit/ilheusexpress.wordpress.com/18/"><img alt="" border="0" src="http://feeds.wordpress.com/1.0/reddit/ilheusexpress.wordpress.com/18/" /></a> <img alt="" border="0" src="http://stats.wordpress.com/b.gif?host=ilheusexpress.wordpress.com&amp;blog=4381771&amp;post=18&amp;subd=ilheusexpress&amp;ref=&amp;feed=1" width="1" height="1" />]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://ilheusexpress.wordpress.com/2008/08/02/blogs-corporativos-especialistas-discutem-uso-e-estrategias-2/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>0</slash:comments>
	
		<media:content url="http://1.gravatar.com/avatar/3d05ab9f3f2f76f4fe54059bc68e9d0c?s=96&#38;d=http%3A%2F%2F1.gravatar.com%2Favatar%2Fad516503a11cd5ca435acc9bb6523536%3Fs%3D96" medium="image">
			<media:title type="html">ilheusexpress</media:title>
		</media:content>
	</item>
	</channel>
</rss>
